Portada
Gabinete
Recursos técnicos
Igualdade
Denuncias
Enlaces de Interese
Contacto
5/2/2014
Facebook Twitter Google Plus Menéame del.icio.us Chuza
compartir

Novos riscos e tendencias na saúde laboral das mulleres

IGUALDADE
Este informe presenta unha actualización da investigación previa da Axencia sobre as cuestións de xénero no traballo, que mostrou que a desigualdade tanto dentro coma fóra do lugar de traballo pode ter un efecto sobre a saúde e a seguridade das mulleres no traballo.

Proporciona unha perspectiva política e está destinado a contribuír á tarefa esbozada pola estratexia europea de saúde e seguridade no traballo para o Observatorio Europeo de Riscos da Axencia Europea: "O exame dos problemas específicos en termos de saúde e seguridade que formula a máis ampla integración das mulleres no mercado laboral".

Proporciona tamén un panorama estatístico da evolución do emprego e condicións de traballo, a exposición a riscos e accidentes laborais e problemas de saúde para as mulleres no traballo. Explóranse algúns temas específicos, tales como as exposicións combinadas, o cancro profesional, o acceso á rehabilitación, as mulleres e o traballo informal e "emerxentes" profesións femininas, como a atención domiciliaria e traballo doméstico.

A investigación pon de relevo o tipo de traballo que realizan as mulleres, os problemas aos que se enfrontan as mulleres novas e maiores, o crecemento do sector servizos, a violencia e o acoso, e os patróns de tempo de traballo cada vez máis diversificados como os principais factores de risco.

Unha gran proporción de mulleres traballan en empregos que son seguros e ofrecen formación e oportunidades de formación; non obstante, moitas non o fan e é importante que estes problemas se poñan na axenda dos responsables políticos e os investigadores.

Con cada vez máis e máis mulleres que traballan en condicións de traballo non estándar, outras cuestións que deben ser abordadas pola investigación, a lexislación e a prevención son: Como chegar ás mulleres que traballan os fins de semana, a tempo parcial e quendas? Como facer que cheguen a elas as actuacións das inspeccións do lugar de traballo dos inspectores ou profesionais da SST? Como avaliar as súas exposicións? Como garantir a súa representación como traballadoras? Como garantir a SST das mulleres que traballan nos servizos persoais, nas instalacións/fogares dos seus empregadores? Como garantir a SST das mulleres que traballan para varios empregadores?.

É importante para as mulleres que as avaliacións de risco teñan en conta os riscos físicos e psicosociais, porque a maioría das mulleres, máis que os homes, traballan na educación, a saúde, os sectores de restauración e hostalaría, o que implica que teñen contacto cara a cara cos pacientes e os clientes.

Ligazón ao informe "New risks and trends in the safety and health of women at work" (En inglés)

Fonte: Axencia Europea

Con la financiación de/ Co financiamento de:
DI-0015/2009, AD-0002/2011, DI-0001/2011, DI-0001/2012, DI-0001/2013, DI-0001/2014, DI-0001/2015. Os contidos publicados son responsabilidade exclusiva do Gabinete Técnico Confederal de Saúde Laboral da Confederación Intersindical Galega e non reflicte necesariamente a opinión da Fundación para a prevención de riscos laborais