Portada
Gabinete
Recursos técnicos
Igualdade
Denuncias
Enlaces de Interese
Contacto
 
 
Saúde laboral
17/11/2017
/Global estimates of occupational accidents and work-related illnesses 2017
A investigación foi levada a cabo pola Organización Internacional do Traballo, os Ministerios de Traballo de Finlandia e Singapur, o Instituto de Seguridade e Saúde no Traballo (WSHI) de Singapur, o Instituto Finlandés de Saúde Ocupacional, a Comisión Internacional de Saúde Ocupacional e a Axencia Europea de Seguridade e Saúde Ocupacional . Segundo os investigadores, a cifra baséase en "mellores datos dispoñibles recollidos e analizados polo grupo de investigación".
/Conciliación
CONCILIACIÓN
16/11/2017
As empresas, principalmente as grandes, están empezando a comprender que un traballador/a satisfeito/a é un empregado/a produtivo/a. Pero, nas de menor tamaño nas que traballan o groso dos cidadáns, a situación non mellora. Hoxe en día, os cidadáns seguen pensando que sacar tempo para un mesmo e para atender á familia é unha tarefa esgotadora e complicada.
/Mobbing 2
PSICOSOCIOLOXÍA
15/11/2017
Por norma xeral quen lidera unha situación de acoso é unha persoa habituada a manipular aos demais, a través da mentira o engano e as medias verdades. Esta manipulación e engano faise a través dun tipo de comunicación denominada paradóxica, que remata por configurar un determinado tipo de discurso un tanto incongruente e contraditorio, no que a utilización de argumentos falsos salpicados de insinuacións e malos entendidos forman en moitos casos parte consustancial do mesmo.
/asma
SAÚDE LABORAL
14/11/2017
Un diagnóstico correcto e un manexo cedo son puntos clave para o prognóstico da enfermidade e as súas consecuencias socioeconómicas. Os beneficios son importantes para a saúde da poboación traballadora, e tamén para a economía das empresas.
Saúde laboral
13/11/2017
Como parte dos esforzos da Axencia para a Protección do Medio Ambiente (EPA) para asegurar unha comprensión máis ampla dos materiais a nanoescala no comercio, a EPA emitiu un regulamento que require a notificación única e o rexistro da información existente sobre exposición e saúde e seguridade das substancias químicas a nanoescala presentes no mercado.
Medio ambiente
09/11/2017
Mentras na UE está a estudarse unha moratoria para o glifosato (a actual vence a finais de decembro), algúns estados dos EEUU acaban de prohibir o uso do dicamba, un principio activo empregado en diversas marcas comerciais de herbicidas que se absorve polas raíces e polas partes aéreas das plantas, mentras se estudan os seus efectos; aínda que o dicamba ven de empregarse dende finais da década de 1960, en aplicacións previas a que as plantas saian do chan, está de actualidade pois a empresa Monsanto desenvolveu recentemente sementes de soia e algodón xeneticamente modificadas para tolerarlo, tecnoloxía aprobada polas autoridades estadounidenses no 2016. O emprego deste herbicida en combinación coas sementes modificadas promete un mellor control das herbas non desexadas, logo de que estas desenvolveran resistencia aos herbicidas con presenza de glifosato.
Gabinete Técnico Confederal de Saúde Laboral - CIG
27/07/2017
O Acordo Marco Autónomo sobre o Envellecemento Activo cun enfoque Interxeracional é o resultado das negociacións mantidas entre as patronais europeas (Eurobusiness, CEEP e UAPME) e a Confederación Europea de Sindicatos (CES), co fin de abordar a participación activa dos/as traballadores/as de maior idade no mercado laboral dende un enfoque interxeracional. Neste documento promóvese a transferencia de coñecementos e experiencias no lugar de traballo así como o emprego de ferramentas e a implementación de medidas destinadas ao acondicionamento dos lugares de traballo, a adaptación dos procesos produtivos, a reasignación e redistribución de tarefas, a realización de avaliacións de riscos específicas e eficaces en relación a esta problemática, programas de sensibilización para a mellora voluntaria dos hábitos de saúde e a adopción de medidas que aborden a protección física e psicolóxica dos/as traballadores/as de maior idade.
Universitat Jaume I
10/11/2017
Tecnoestrés, TIC, novas tecnoloxías, redes sociais, teléfonos móbiles... A maioría das persoas utilizamos, tanto para o noso traballo como durante o noso tempo de lecer as Tecnoloxías da Información e Comunicación (TIC). As TIC incorporáronse na vida empresarial buscando unha mellora da competitividade e produtividade e na nosa vida persoal para cuestións de lecer, como ferramenta de procura de información e de relación (redes sociais..). Con todo a incorporación das TIC á nosa vida no seu sentido máis amplo non se desenvolve igual en todas as persoas. A revolución tecnolóxica pon de manifesto a existencia de riscos de carácter técnico, social e humano, polo que se fai necesario abordar do impacto que terá nas persoas e nas organizacións: problemas osteomusculares, fatiga mental, infoxicación...e o tecnoestrés
CES
08/11/2017
Efectivamente. A verdade explicada e argumentada insistentemente por este Gabinete Técnico de Saúde Laboral da CIG a través de diversos artigos do seu Boletín CIG Saúde Laboral: os/as traballadores/as do conxunto do Estado, contrariamente ao que ten difundido o Goberno do PP e os seus medios de comunicación afíns, son os menos absentistas de Europa.
GABINETE TÉCNICO CONFEDERAL DE SAÚDE LABORAL - CIG
29/12/2016
No actual contexto no que a esperanza de vida supera en 20 anos a idade de abandono da actividade laboral, as previsións para a sociedade española indican que de cara ao ano 2.050 teremos menos poboación e máis avellentada. Neste horizonte temporal relativamente próximo, dende os distintos estados da UE considérase necesario incrementar a participación laboral dos traballadores e traballadoras maiores, retrasando a súa idade de saída do mercado laboral como medio para aliviar no posible a presión sobre os sistemas de protección social. O Gabinete Técnico Confederal de Saúde Laboral ven de publicar a Guía "Seguridade e Saúde Laboral para traballadores e traballadoras maiores de 55 anos: riscos novos e emerxentes", incluída dentro do proxecto do mesmo título no que estivemos a traballar neste ano 2016.
Riscos novos e emerxentes
 
 

27-10-2017
Xornada Técnica de 3 horas de duración, solicitado pola U.C. de A Coruña. Data prevista de inicio 27 de outubro de 2017 en A Coruña.
25-10-2017
Xornada Técnica de 4 horas de duración, solicitado polo GTCSL. Data prevista de inicio 25 de outubro de 2017 en Vigo.
20-10-2017
Xornada Técnica de 4 horas de duración, solicitado polo GTCSL. Data prevista de inicio 20 de outubro de 2017 en Lugo.
19-10-2017
Xornada Técnica de 4 horas de duración, solicitado pola federación da Construción e Madeira da CIG. Data prevista de inicio 19 de outubro de 2017 en Vigo.
19-10-2017
Curso monográfico de 6 horas de duración, solicitado por CIG - Saúde. Data prevista de inicio 20 de outubro de 2017 en Burela.
17-10-2017
Xornada técnica solicitada pola U.C. de A Coruña. A data prevista de celebración é o día 17 de outubro de 2017 en A Coruña.
17-10-2017
Xornada Técnica de 4 horas de duración, solicitado polo GTCSL. Data prevista de inicio 17 de outubro de 2017 en Ourense.
 
 
Campañas

Recibe as novas do noso boletín dixital

Con la financiación de/ Co financiamento de:
DI-0015/2009, AD-0002/2011, DI-0001/2011, DI-0001/2012, DI-0001/2013, DI-0001/2014, DI-0001/2015. Os contidos publicados son responsabilidade exclusiva do Gabinete Técnico Confederal de Saúde Laboral da Confederación Intersindical Galega e non reflicte necesariamente a opinión da Fundación para a prevención de riscos laborais